2023年云南省公务员联考招录3583人,7月9日笔试,知豆教育根据网友回忆版搜集"2023年云南省公务员考试(乡镇卷)真题及答案解析",预祝考生顺利通过笔试,进入面试环节!
2023年公务员联考笔试真题考后根据网友回忆版整理发布
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笔试包括公共科目和专业科目,在考试内容上体现分类分级原则。
公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。
行政职业能力测验为客观性试题,申论为主观性试题,满分均为100分
申论对应省州(市)级机关职位、县乡级机关职位分别命制试题,省级直属机构职位申论科目测试统一使用省州(市)级机关职位的申论试题。所有报考者均需参加公共科目笔试。报考公安机关人民警察职位的人员,还需进行公安专业科目笔试,满分100分。
云南公务员面试技巧:调研题内容维度如何有效展开
在面试中,调研是一种重点题型。调研其实就是把别人的信息装进自己口袋的过程,因此,在答题过程中调研内容的展开显得尤为关键。但是在实际答题中很多同学往往在拿到题目的时候不知道从哪些维度展开,或者在展开的过程中很容易套路,难以体现题目的个性化思考。经过中公教育总结发现调研题的话题一般围绕政策前期调研、现状调研、原因调研、政策实施效果调研几个维度展开,而无论是哪种我们都可以从以下几个方面进行展开:
一、了解现状
现状顾名思义就是现在的状态,在调研过程中我们首先可以围绕话题现状进行展开,并从宏观和微观两个角度进行思考。就宏观而言,就是指我们站在*的角度来说想要了解的信息,而微观主要就是站在具体的调研对象面前会询问哪些具体信息。以题目为例,若题目要求我们调研某个地区老年人养老情况,那么从宏观角度我们就可以了解这个地区的老年人数量、养老模式、占比、养老机构的数量、养老政策、财政投入等等角度。而微观方面从老年人角度就可以了解年龄、家庭成员、家庭收入、当下养老模式等信息,从养老机构角度可以了解成立情况、养老设施情况、工作人员配比及专业度、接收老人规模、收费标准等。以此类推,围绕对象进行展开。
二、问题及经验
在现状了解清楚后,第二个维度要思考的就是问题及经验,问题就是影响核心话题向好发展的相关因素,而经验主要围绕其他兄弟*的成功做法而展开,这两个角度同样围绕宏观微观两个角度展开。同样以上题为例,从宏观角度来说就可以本地区养老服务满意度、养老机构运营影响因素、政策完善程度、其他地区养老服务成功做法等。而微观角度从老年人角度可以了解老人选择养老服务过程中考虑的主要因素、子女对老人选择养老方式的倾向、对养老政策的了解及接受程度等,从养老院角度可以了解养老院*情况、医养结合推行情况、饭菜营养是否均衡、*是否达标等等。